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谁负责工作场所的健康和安全

想象一下,在工作中发现水坑在地板上。您是否走过它并忽略它 - 相信它是别人的责任 - 还是清除或报告它?如果您采取了第一个选择,则可以走过而不会产生任何后果,但是,几分钟后,您的同事走过并滑倒,造成伤害。

那是谁的责任?尽管雇主最终将负责,但您是否没有责任报告水坑,甚至清除水坑并使您的同事安全?


谁负责工作场所的健康和安全?

这项责任最终属于雇主,他们有责任对所有工人控制的健康,安全和福祉。尽管雇主将始终向OSH专业人员寻求有关健康和安全所有事物的指导,但雇主负责决定指导,资源,系统和其他所有允许成功应用其指导的事物。

为什么雇主的责任?

雇主,董事会成员或高级领导人是组织内部的“决策者”,因此对他们做出的决策负责。期望雇主将在工作场所内充分支持和资源健康和安全,以确保其工人的安全。

在安全方面,一个实用的例子可能是OSH专业人士,建议一件新的设备以更好地保护工人免受危害。然后,“决策者”将决定是接受它的风险还是分配资源以减少或消除新设备的风险。


雇主对健康和安全的责任是什么

尽管雇主总体对工作场所的健康和安全负责,但这并不是在其他所有在管理健康和安全方面发挥作用的人。所有工人,无论是经理,主管还是普通特工,都必须满足雇主的期望。期望可能从参加培训,遵循政策和程序到报告事故,事件以及近乎失误的范围。

许多雇主有一个问题是一些工人认为“这不是我的工作”的态度。为了克服这样的障碍,应该积极地促进健康和安全的概念,成为每个人的工作,试图建立每个人以相同目标的工作的文化。


作为员工,您能做什么?

如果您想对健康和安全有整体了解,我们将拥有一系列涵盖健康和安全基础的培训课程。

  • 我们的安全工作课程适合所有员工
  • 我们的安全管理课程帮助教育有助于实施业务策略的员工

如果您希望有关如何在大流行之后重返工作岗位的具体指导,我们将拥有免费的Covid-19电子学习模块,这些模块可以为您提供有关安全返回工作场所时需要考虑的基本知识。

共同电子学习模块


您可以作为雇主或决策者做什么?

我们有一系列的高管教育培训课程,可以补充您的业务需求。他们包括:

  • 安全领导- 对于负责任的领导者认识到安全和健康的重要性,您可以在短短五个小时内学习其真正价值。
  • 公司治理- 探索如何将职业安全和健康纳入组织现有的公司治理安排的方式。
  • 公司风险要素- 装备首席执行官,董事会成员和执行董事,以了解,计划和实施风险管理文化,作为您组织治理的一部分。

您还可以通过OSCHR登记册从内部或顾问那里获得OSH专业人员的帮助。

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